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OFFRES D'EMPLOI

Recrutement ODEF.

  • Recrutement ODEF


    • 26 NOV
    • 0 commentaire
    Recrutement ODEF

    Office de Développement et d'Exploitation des Forêts (ODEF), recrute aux postes suivants :

    - Un (01) comptable-gestionnaire de niveau BAC G2 +2/3 ;
    - Cinq (05) comptables de niveau BAC G2;
    - Trois (03) aides-comptables de niveau BEP-CM ;
    - Cinq (05) menuisiers de niveau CAP (menuiserie) ou BEPC + CFA (menuiserie) dont un (01) menuisier-tapissier ;
    - Trois (03) conducteurs de catégorie D pour la conduite de tracteurs ;
    - Un (01) graderiste

    I- Tâches et responsabilités

    1- Comptable-gestionnaire/Comptables

    Placés sous l'autorité du directeur administratif et financier ou des directeurs régionaux, le comptable gestionnaire et les comptables seront chargés de :

    - Collecter et vérifier les pièces comptables et autres factures,
    - Engager les dépenses, suivre les payements, - Archiver et classer les états comptables et les documents administratifs,
    Élaborer les demandes de retrait de fonds ;
    - Préparer et émettre les états comptables périodiques,
    - Participer à l'élaboration et à l'exécution du budget annuel ; tenir la comptabilité et procéder à la saisie et à l'imputation des pièces comptables ;
    - Gérer les dossiers du personnel ;
    - Traiter les salaires des manœuvres et les engager pour paiement ;
    - Rédiger les rapports d'activités ;
    - Gérer tes fournitures de bureau et les stocks ;
    - Procéder aux inventaires physiques,
    - Tenir le secrétariat et toutes les tâches afférentes ;
    Exécuter toute autre tâche relevant de leurs compétences confiées par les supérieurs hiérarchiques.

    2- Les aides-Comptables BEP-CM

    Dans les dépôts, ils seront chargés de :

    Superviser les activités de réception des produits, de vente et des encaissements de fonds ;
    Tenir les fiches de stocks ;
    Enregistrer les recettes et fait des versements à la caisse principale ou dans les banques;
    Récapituler les ventes ;
    Élaborer des rapports d'activités (mensuels, trimestriels et annuels).

    3 - Les Menuisiers
    Placés sous la responsabilité du chef section menuiserie, les menuisiers auront à fabriquer tes meubles internes et externes et à exécuter tous travaux de menuiserie à leur confier.

    4- Les Conducteurs de tracteurs

    Placés sous la responsabilité du Directeur régional relevant de leur zone d'intervention : ils sont chargés de :

    La conduite du tracteur ;
    Le transport des manœuvres et des plants ;
    Tous travaux nécessitant son intervention
    L'entretien de l'engin.

    5- Graderiste

    Placé sous la responsabilité du Directeur Technique, le graderiste sera chargé de :

    La conduite du grader
    L'entretien des pistes ;
    L'intervention chez les particuliers ;
    L'entretien de l'engin.

    II. Qualifications et expériences requises

    Comptable gestionnaire

    Etre âgé de 18 ans au moins et 35 ans au plus ;
    Avoir le diplôme de BAC G2 + 2/3 (Comptabilité et gestion) ou tout autre diplôme équivalent
    Avoir une bonne expérience en matière de gestion et de comptabilité ;
    Avoir une bonne connaissance informatique des logiciels courants (\Nord, Excel, power point…)
    Avoir une connaissance des procédures de décaissement et des textes de l'OHADA ;
    Etre Apte à travailler en équipe et partout ou besoin sera sur toute l'étendue du territoire ;
    Avoir le sens de l'organisation et de la méthode.

    Les comptables

    Etre âgé de 18 ans au moins et 35 ans au plus ;
    Avoir le diplôme de BAC G2 ou tout autre diplôme équivalent ;
    Avoir une bonne expérience dans un poste similaire ;
    Avoir une bonne connaissance informatique des logiciels courants (Word, Excel, power point…) :
    Avoir une connaissance des procédures de décaissement et des textes de l'OHADA ;
    Etre Apte à travailler en équipe et partout où besoin sera sur toute l'étendue du territoire ,
    Avoir le sens de l'organisation et de la méthode.

    Les Aides-Comptables

    Etre âgé de 18 ans au moins et 35 ans au plus ;
    Avoir le diplôme de BEP-CM (comptable mécanographe) ou tout autre diplôme équivalent ;
    Avoir une bonne expérience dans un poste similaire ;
    Avoir une bonne connaissance informatique des logiciels courants (Word, Excel, power point) ;
    Avoir une connaissance des procédures de décaissement et des textes de l'OHADA ;
    Etre Apte à travailler en équipe et partout ou besoin sera sur toute l'étendue du territoire
    Avoir te sens de l'organisation et ce la méthode.

    Les Menuisiers

    Etre âgé de 18 ans au moins et 35 ans au plus ;
    Avoir le diplôme de CAP en menuiserie ou BEPC + CFA en menuiserie ;
    Etre apte à travailler en équipe et partout où besoin sera sur toute l'étendue du territoire ;
    N.B.: avoir travaillé dans un atelier de menuiserie constitue un atout.

    Les Conducteurs de tracteurs

    Etre âge de 18 ans au moins et 35 ans au plus ;
    Avoir un permis de conduire de catégorie D ;
    Avoir une bonne expérience dans la conduite de tracteur ;
    Etre dynamique
    Avoir le sens de responsabilité ;
    Etre apte à travailler en équipe et partout où besoin sera sur toute l'étendue du territoire.

    Graderiste

    Etre âge de 18 ans au moins et 35 ans au plus ;
    Avoir un permis de catégorie B, C ou D ;
    Avoir une bonne expérience dans la conduite de grader dans une société reconnue ou pour une entreprise BTP;
    Etre dynamique ;
    Avoir le sens de responsabilité ;
    Etre apte à travailler en équipe et partout où besoin sera sur toute l'étendue du territoire.
    N.B. : Les candidatures féminines et celles des personnes handicapées sont vivement encouragées.

    III. Durée du contrat

    Ce personnel est recruté sur contrat à durée déterminée d'un an. Au terme de cette période, si l'évaluation des performances est satisfaisante, l'employé est engagé sur contrat à durée indéterminée à l'ODEF.

    IV. Dossiers de candidatures

    Les personnes intéressées devront soumettre un dossier de candidature comprenant :

    - Une lettre de motivation adressée au Directeur Général de l'ODEF
    - Un curriculum vitae détaillé précisant les qualifications et les expériences pertinentes pour la mission, avec mention de deux ou trois références professionnelles
    - Une copie des diplômes et attestations obtenues
    - Une copie des attestations de travail justifiant des expériences pour la mission

    Les dossiers de candidature portant la mention « manifestation d'intérêt pour le recrutement (insérer le poste auquel vous voulez soumissionner)» doivent être déposés à l'adresse suivante en version papier ou par courriel :

    ODEF ; 20, rue des Evala-Agbalépédogan ; B.P. : 334, Tel : 22 51 42 17 Lomé-Togo

    E-mail : odefdirection@odeftg.com

    Date limite des dépôts de dossiers : Mercredi 04 décembre 2019 à 17 h

    Seuls les candidats présélectionnés après étude de dossier seront convoqués pour un entretien.

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